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南京就业压力有增无减

  记者获悉,截至8月底,全市开发就业岗位13.6万人次,新增就业岗位5.07万个,建成78个充分就业社区,创办1850个灵活多样的劳动组织,帮助1.08万名“4045”就业困难人员再就业,城镇登记失业率为4.11%。总体上看,今年以来我市就业和社会保障目标,已经达到甚至超过了全年的时序进度。为什么说就业压力仍然有增无减,王德春表示,是因为今后一段时间,全市将处于新增劳动力的高峰期,国有企事业单位改革的集中期,农村富余劳力向城市转移的聚集期。“十五”期间,全市每年劳动力供给总量将维持在25万人左右。

  目前,南京就业结构性矛盾也很突出。一方面,传统行业发现大批下岗失业人员,另一方面,新兴产业、行业需要的高素质人员又供不应求,劳动力素质与岗位要求差距较大,加大了“有岗无人、有人无岗”的矛盾。另外,全市困难群体再就业矛盾也比较突出。全市“4045”失业人员约占总数的36.9%,这部分人文化偏低,技能单一,年龄偏大,家庭负担重,择业难度大。还有,农村富余劳动需要转移,以及大学生就业问题比较突出。今年是全国高校扩招后毕业生就业的第一年,打算在南京求职就业的毕业生总量超过2.6万人。记者刘泱徐涛

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